AEE National Capital Chapter 5th Job Fair & Career Expo

L'Association of Energy Engineers – section de la capitale nationale a organisé cette année son cinquième salon annuel de l'emploi et séminaire et déjeuner sur les carrières en génie. Il s'agissait d'une occasion exceptionnelle pour les ingénieurs expérimentés ainsi que pour les étudiants en génie de rencontrer des employeurs potentiels qui ont tenu des kiosques lors de l'événement. De plus, un séminaire : Poursuivre une carrière dans le secteur de l'énergie, réunissant des professionnels du domaine de la recherche d'emploi et du développement des talents, a fourni aux participants des informations précieuses sur la façon de tirer parti de vos compétences pour trouver un emploi, le marché du travail caché, la création d'un emploi pour vous-même et beaucoup plus. Dans l'ensemble, cet événement a fourni des opportunités exceptionnelles de développement de carrière et de réseautage professionnel aux membres et aux non-membres de la Section de la capitale nationale.

Séminaire : Poursuivre une carrière dans le secteur de l'énergie – Des professionnels du développement des talents et de la recherche d'emploi de toute la région ont fourni aux participants de précieux conseils de recherche d'emploi et des informations sur l'emploi. Le modérateur du séminaire devait être Andrew Alexander, propriétaire de Powerhouse Recruiting et ancien conférencier populaire lors de nos événements au cours des deux dernières années. M. Alexander n'a pas pu venir en raison d'une urgence familiale. Bill Saulino, membre du conseil d'administration de l'AEE/NCC et organisateur principal de l'événement, a pris la relève en tant que modérateur. Le panel de trois conférenciers comprenait : Robert Brandau, fondateur - Career-Confidence.org, Laura M. Labovich, directrice générale - Career Strategy Group, et Beth Offenbacker, Ph.D. – Consultant RH et coach – Waterford, Inc. Le panel était animé et fascinant.

Salon de l'emploi en génie – Des ingénieurs expérimentés et des étudiants en génie ont rencontré 14 employeurs potentiels dans les domaines de la gestion de l'énergie. Employeurs, notamment : The Building Commissioning Association, Career-Confidence.org, The Career Strategy Group, The DC Sustainable Energy Utility, Edison Energy, Elysian Energy, InScope Innovation, Johnson Controls, Leaders in Energy, Milhouse Engineering and Construction, The Northern Virginia Electrical Cooperative, Noyes Air Conditioning Group, Washington Gas et Waterford, Inc. ont parrainé des stands et ont rencontré des participants au salon de l'emploi lors de discussions informelles. Il s'agissait de la plus vaste gamme d'options d'employeurs que l'AEE/NCC n'ait pas encore réunie.